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Le 20/12/2022

Une démarche RSE est engagée dans l’Entreprise THE CALL MACHINE.

La Directrice des Ressources Humaines est inscrite au Parcours Transitions Performances et RSE dispensée par l’Eclozr et la marque Bretagne à partir de septembre 2021. Ce projet a pour objectif de comprendre les enjeux RSE et devenir acteur de la démarche au sein de l’entreprise THE CALL MACHINE, de s’outiller en tant qu’acteur du changement et être en mesure d’animer un collectif, de désigner une stratégie personnalisée RSE au service de la transversalité, en co-construisant un projet d’entreprise, de comprendre les normes, labels et certifications en vigueur pour en avoir une vision opérationnelle et piloter et mesurer l’efficience des actions menées, et de se créer un réseau de pairs pour solidifier son action.

L’ambition d’une certification ISO 26000 est posée pour 2022/2023.