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Le 20/01/2023

En 2023, le processus d’intégration sera revu pour améliorer nos méthodes. Ainsi des outils internes permettront de préparer en amont l’arrivée du collaborateur (outils numériques, fournitures, véhicules, comptes mails ou logiciels, etc).
De plus, le parcours d’intégration sera réfléchi et revu pour lui donner plus de sens et d’éfficacité.
Une « welcome box » (pack d’intégration) sera étudié et mis en place pour un accueil personnalisé.
Nous poursuivrons au cours de l’intégration les rendez-vous avec tous les services aux nouveaux entrants et, au bout de 3 à 4 mois, le « bilan d’intégration ».
Notre livret d’accuei est régulièrement remis à jour pour en faire un outil vivant.