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Le 20/12/2022

Nous avons une procédure d’intégration des nouveaux collaborateurs .

En voici les étapes principales :

– Entretien de 2H avec le dirigeant et accueil du collaborateur
– Présentation de chaque membre de l’équipe
– Planning d’intégration ( tour des services sur 1 semaine pour découvrir la vie de l’entreprise et les différents postes et missions de chacun )
– Présentation de la stratégie de l’entreprise et des objectifs en cours
– Formation au poste et présentation des missions
– Accompagnement sur les différentes missions durant le premier mois